job@migrants

Das Projekt richtet sich an gut qualifizierte Frauen, vorläufig Aufgenommene und Flüchtlinge sowie Frauen mit Status S, die in der Schweiz leben und aufgrund struktureller Hürden Schwierigkeiten haben, sich beruflich zu integrieren. Die Zielgruppe zeichnet sich durch ein hohes Bildungs- und Qualifikationsniveau aus, das sie in ihren Herkunftsländern erworben haben, jedoch in der Schweiz bislang ungenutzt bleibt.

Höhere Ausbildung: Berufsbildender Abschluss auf Sekundarstufe II oder Fach- oder Universitärer Hochschulabschluss (Diplom) im Herkunftsland.
Sprachkompetenzen: Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau B1 oder höher.
IT-Kompetenzen: Nachweis von Weiterbildungen oder Vorkenntnissen im IT-Bereich.

Die Methodik des Jobcoachings basiert auf einem ressourcenorientierten und individuellen Ansatz, der die Vielfalt der Teilnehmerinnen und ihre spezifischen Bedürfnisse berücksichtigt.

Ein Rückzug der Anmeldung ist bis 7 Tage vor Programmbeginn kostenlos möglich. Danach erheben wir eine Umtriebsentschädigung von CHF 50.00. Die Abmeldung muss schriftlich erfolgen. Bei einem Austritt während den ersten 7 Tagen muss zusätzlich zur Umtriebsentschädigung ein Viertel der Kurskosten bezahlt werden. Ab der zweiten Kurswoche müssen die vollen Kurskosten bezahlt werden. Liegen die Gründe für einen Austritt bei der ECAP, entstehen den Teilnehmenden keine Kosten.